Numa era de ambientes de trabalho em rápida mutação, os europeus encaram o ensino e a formação profissionais (EFP) como uma via rápida para oportunidades de emprego atrativas e bem remuneradas. Um inquérito Eurobarómetro especial revela que 85 % dos europeus concordam que o EFP proporciona competências técnicas relevantes para o emprego. A maioria dos inquiridos considera também que o EFP conduz a verdadeiras oportunidades de emprego (82 %), que são bem remuneradas (66 %). Mais de metade afirma que a principal razão pela qual as pessoas escolhem o EFP é pela possibilidade de começarem a trabalhar e a ganhar dinheiro mais cedo.
O EFP combina a aprendizagem prática e teórica para dotar os aprendentes das competências práticas e das qualificações necessárias no mercado de trabalho. O inquérito mostra que 73 % dos europeus consideram que o EFP oferece uma aprendizagem de elevada qualidade, ministrada por professores competentes (79 %) e apoiada por infraestruturas modernas (78 %). As oportunidades de progressão para o ensino superior (67 %) e os programas de estudo no estrangeiro (64 %) reforçam ainda mais a atratividade do EFP.
Os europeus escolhem o EFP influenciado por fatores como as oportunidades de emprego e os potenciais rendimentos (53 %), o aconselhamento familiar (35 %) e o aconselhamento de professores ou conselheiros (28 %).
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